刑事律师缓刑怎么处理，被判缓刑的人怎么处理

1，被判缓刑的人怎么处理

对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有《刑法》第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。

被判缓刑的人怎么处理

2，缓刑判决书怎么处理

如果有委托代理人的话，会给代理人一份;缓刑犯准备进行司法矫正所在地的司法局，起诉被告人的检察院，法院自己留底，如果你需要的话，跟经办法官说下用途，他会额外给你一份留底。

缓刑判决书怎么处理

3，缓刑后怎么处理

犯罪人员在被判缓刑后，应到司法所报道，接受社区矫正，流程如下：犯罪人员带着材料，复印件先去司法局报道，备案。然后去司法所报道，备案。以后按时按时报道就可以了，直到缓刑结束。

缓刑后怎么处理

4，缓刑期间有违法行为一般怎么处理

看情况是否严重，涉嫌刑事犯罪的肯定立即撤销缓刑收监，如果只是行政处罚，一般是警告，3次警告后收监。

缓刑期间，严重违反国家关于缓刑期间的各项规定的，取消缓刑，执行原判决。你那种情况已经违规了，关键是看严不严重，而这又得看你们那里评定标准以及你们事后的补救措施，保险起见，我建议你还是咨询下正规的法律部门。

5，缓刑期满如何处理

被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，由公安机关考察，所在单位或者基层组织予以配合，如果没有犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决、也没违反法律、行政法规或者国务院公安部门有关缓刑的监督管理规定的，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。缓刑期满后你到当地公安机关说明情况，办理相关手续。

要自己到公安机关去查，看看是否要执行刑罚或从轻处理。

6，缓刑期间犯罪会怎么处理

《刑法》第七十七条第一款规定，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销缓刑，对新犯的罪或者新发现的罪作出判决，把前罪和后罪所判处的刑罚，依照本法第六十九条的规定，决定执行的刑罚。《刑法》第六十九条第一款规定：“判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期，但是管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一年，有期徒刑最高不能超过二十年。”

7，判缓刑的人员如何处分

宣告缓刑的罪犯会回家参加劳动，同时接受社区矫正。　　相关规定：　　1、缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不予以量刑，由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。　　2、《刑法》第七十二条【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：　　(一)犯罪情节较轻；　　(二)有悔罪表现；　　(三)没有再犯罪的危险；　　(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。　　宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。　　被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。　　第七十三条【考验期限】拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。　　有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。　　缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。

依据就是《劳动合同法》的第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

企业判缓刑人员的处置一般是由企业自己决定，没有相关文件规定。如果在合同或者是企业章程里有规定，可以按规定来。　　如果是机关事业单位在职者受到刑事处罚的：缓刑人员在缓刑期间，职务自然撤销，安排不叙职的工作。　　缓刑期间，原事业单位工作人员和机关工人，按本人缓刑前工资固定部分的40％和原所得津贴（资金）部分的40%计发生活费。除工种保健津贴及工改保留的105元补贴以外的各种津贴、补贴一律停发。　　缓刑期间悔改表现不好的，应予以开除；无明显改正表现，不宜继续在机关和事业单位工作的，可予以辞退；缓刑期满后，悔改表现好的，原单位工作需要，经上级主管机关批准收回，国家公务员和事业单位管理人员按降低二级以上职务分配工作，专业技术人员按低聘一级以上职务安排工作。其工资待遇原则按新定职务（岗位）最低级别工资或按新录用、新招人员的转正定级工资确定。对工作年限较长者，可酌情高定一至二个职务工资档次。　　正在受到刑事处罚或者曾经受到刑事处罚的：报考公务员不可以，报考事业单位可以，但政审会有一定限制。

2007年6月1日起施行的《行政机关公务员处分条例》有这样的规定:被判处刑罚宣告缓刑的行政机关公务员将一律给予开除处分。如果不是国家公务员,目前还没有类似的规定。如果与单位的劳动关系没有解除，依然与其他职工一样享受相关的社会保险待遇，只要没解除那就是受劳动法保护。